Florian De Schryver

Profil

Commercial
de haute
performance

Commercial B2B/B2C et coach de performance avec 7 ans d'expérience en vente et management d'équipes. Objectifs atteints et dépassés chaque mois — aussi bien en tant que vendeur que coach.

Mon parcours m'a conduit de la vente terrain vers le coaching et le management. Chez Europcar, j'ai supervisé 21 collaborateurs sur 3 agences avec une approche structurée par KPIs, plans d'action et formations sur-mesure.

Impact mesuré : +22% de croissance des ventes additionnelles en moins d'un an — constaté par le Directeur des Coachs Europe. Soit +982 000 € au-delà de la base annuelle de 1,5 M€.

Disponible immédiatement, permis B, trilingue FR/EN/NL. Ouvert à toute opportunité en Belgique et à l'international.

Expérience

Parcours
Professionnel

03

Mars 2025 — Janv. 2026

Europcar S.A.

Belgique — 3 agences

🏆 Promotion interne

Performance Coach & Team Manager

Coaching et pilotage de 21 collaborateurs sur 3 agences — plans d'action KPI individuels.
Conception & animation de formations vente et adoption d'outils digitaux.
Reporting international, coordination multilingue FR/EN/NL.
Objectifs de coaching atteints et dépassés chaque mois.

+22% de croissance des ventes additionnelles sur les 3 agences coachées — constaté par le Directeur des Coachs Europe.

Avr. 2022 — Mars 2025

Europcar S.A.

Aéroport de Zaventem

🥇 3× Meilleur Vendeur BE

Conseiller Commercial

Objectifs commerciaux atteints et dépassés chaque mois sur 3 ans consécutifs.
Upselling systématique : assurances, upgrades véhicules, services additionnels.
Gestion des contrats, réservations et satisfaction client en environnement international.
Nommé 3× Meilleur Vendeur Belgique — distinction nationale, directement à l'origine de la promotion Coach.

2018 — 2022

PSA · Renault · Kia

Belgique — Multimarque

Conseiller Commercial Multimarque B2B/B2C

20 à 30 véhicules vendus par mois pour des objectifs entre 15 et 25 — dépassement constant.
Gestion complète du cycle de vente : prospection, devis, négociation, financement, livraison.
Développement et fidélisation d'un portefeuille clients B2B (flottes) et B2C (particuliers).

Compétences

Domaines
d'Expertise

📈

Vente & Développement

Vente B2BVente B2CNégociationAccount ManagementUpsellingCross-selling

🎯

Coaching & Management

Formation d'équipesAnalyse KPIsPlans d'actionChange ManagementSales TrainingPeople Management

🧠

Leadership & Soft Skills

LeadershipAutonomieAdaptabilitéOrganisationCommunicationReporting

🌍

International & Événements

Trilingue FR/EN/NLCoord. internationaleOrganisation événementsMobilité globale

🇫🇷

Français

Langue maternelle

🇬🇧

Anglais

Professionnel courant

🇧🇪

Néerlandais

Intermédiaire fonctionnel

Formations

Formations &
Diplômes

2026

Centre de Formation à Distance — Bruxelles

Diplôme Organisation d'Événements

2024

CEFORA

LEAN Management & People Management

2018

EFP Uccle

Conseil Commercial Auto · Community Management · Management

2016

Enseignement Secondaire

CESS — Certificat d'Études Secondaires Supérieures

Motivation

Ma Candidature

Madame, Monsieur,

Après plusieurs années à développer mes compétences commerciales et managériales au sein d'environnements exigeants, je me permets de vous adresser ma candidature spontanée pour rejoindre vos équipes dans un rôle orienté développement commercial, formation ou pilotage de la performance.

Mon parcours m'a conduit à évoluer naturellement de la vente vers le coaching et le management. Conseiller commercial multimarque pendant quatre ans, puis en charge de la performance commerciale de trois agences chez Europcar — représentant 21 collaborateurs — j'ai acquis une double compétence rare : celle de comprendre les enjeux du terrain tout en ayant la capacité d'analyser, former et faire progresser les équipes.

Ce qui me motive profondément, c'est de voir des collaborateurs progresser grâce à un accompagnement structuré et des objectifs clairs. J'ai appris à piloter la performance par les KPIs, à concevoir des plans d'action correctifs et à animer des formations adaptées aux réalités du terrain — le tout dans un environnement multilingue et international.

Je suis quelqu'un qui a besoin de challenges, d'autonomie dans l'exécution et d'un environnement ambitieux. Polyvalent, organisé et orienté résultats, je m'adapte rapidement à de nouveaux contextes, ce qui me permet d'apporter de la valeur dès les premières semaines.

Disponible immédiatement et ouvert à toute opportunité en Belgique ou à l'international, je serais ravi d'échanger avec vous lors d'un entretien.

Dans l'attente de votre retour, je vous adresse mes cordiales salutations.

Florian De Schryver

+32 472/036.296 · Floriandes19@gmail.com

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